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绩效管理 = Perfarmance management by 葛玉辉主编;荣鹏飞副主编, 葛玉辉主编, 葛玉辉, 主编葛玉辉, 葛玉辉 is a book available to read on EtoBox.

What is 绩效管理 = Perfarmance management about?

2 (p1): 第一篇 基础理论篇2 (p1-1): 第一章 绩效与绩效管理3 (p1-1-1): 第一节 绩效概述7 (p1-1-2): 第二节 绩效管理的概念16 (p1-1-3): 第三节 战略性绩效管理19 (p1-1-4): 本章小结20 (p1-1-5): 思考与练习20 (p1-1-6): 案例分析23 (p1-2): 第二章 绩效管理的现状与误区23 (p1-2-1): 第一节 绩效管理普遍的误解29 (p1-2-2): 第二节 绩效管理的现状与分析30 (p1-2-3): 第三节 绩效管理的十大困局42 (p1-2-4): 本章小结42 (p1-2-5): 思考与练习43 (p1-2-6): 案例分析45 (p1-3): 第三章 绩效指标与标准的设计45 (p1-3-1): 第一节 绩效指标50 (p1-3-2): 第二节 绩效指标的设计方法59 (p1-3-3): 第三节 绩效标准66 (p1-3-4): 本章小结67 (p1-3-5): 思考与练习67 (p1-3-6): 案例分析72 (p2): 第二篇 工具方法篇72 (p2-1): 第四章 目标管理73 (p2-1-1): 第一节 目标概述75 (p2-1-2): 第二节 目标管理概述82 (p2-1-3): 第三节 目标管理的操作流程87 (p2-1-4): 第四节 目标管理实践92 (p2-1-5): 本章小结92 (p2-1-6): 思考与练习93 (p2-1-7): 案例分析96 (p2-2): 第五章 KPI考核法97 (p2-2-1): 第一节 KPI的概念99 (p2-2-2): 第二节 KPI的筛选及类型102 (p2-2-3): 第三节 KPI的设计108 (p2-2-4): 第四节 KPI考核的实施113 (p2-2-5): 第五节 KPI考核法实践118 (p2-2-6): 本章小结119 (p2-2-7): 思考与练习119 (p2-2-8): 案例分析123 (p2-3): 第六章 平衡计分卡124 (p2-3-1): 第一节 平衡计分卡概述130 (p2-3-2): 第二节 平衡计分卡系统139 (p2-3-3): 第三节 平衡计分卡的实施流程148 (p2-3-4): 第四节 平衡计分卡的评价150 (p2-3-5): 本章小结151 (p2-3-6): 思考与练习151 (p2-3-7): 案例分析156 (p2-4): 第七章 360度绩效考核156 (p2-4-1): 第一节 360度考核法概述164 (p2-4-2): 第二节 360度考核法的操作流程170 (p2-4-3): 第三节 360度考核法实战案例174 (p2-4-4): 本章小结174 (p2-4-5): 思考与练习174 (p2-4-6): 案例分析178 (p2-5): 第八

Author
葛玉辉主编;荣鹏飞副主编, 葛玉辉主编, 葛玉辉, 主编葛玉辉, 葛玉辉
Publisher
北京:清华大学出版社
Published
2014
Language
ZH
ISBN
9787302348740

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