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Die Bedeutung prozessbegleitender Maßnahmen bei Mitarbeiterbefragungen für die Teilnahmemotivation : Eine empirische Studie aus Sicht von Führungskräften und Mitarbeitern by Hannes Traut is a nonfiction available to read on EtoBox.

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Mitarbeiterbefragungen sind integrierter Bestandteil des Change Managements. Hannes Traut stellt fest, dass Studien, die deren Wirksamkeit betrachten, rar gesät sind. Untersuchungen zum Einfluss spezieller Merkmale des Follow-up-Prozesses auf die Effektivität einer Mitarbeiterbefragung sind ebenfalls selten. Der Ansatzpunkt des Autors ist daher die systematische Betrachtung des ganzheitlichen Prozesses. Dabei untersucht er speziell, wie sich die prozessbegleitenden Maßnahmen auf die Teilnahmemotivation der Mitarbeiter auswirken. **Der Autor** **Hannes Traut** ist derzeit als Personalreferent in einem international agierenden Unternehmen der Automobilbranche tätig, wo er bereits über sieben Jahre praktische Erfahrung in der Umsetzung von Mitarbeiterbefragungen gesammelt hat.

Who reads Die Bedeutung prozessbegleitender Maßnahmen bei Mitarbeiterbefragungen für die Teilnahmemotivation : Eine empirische Studie aus Sicht von Führungskräften und Mitarbeitern?

Author

Hannes Traut

Publisher

Springer Spektrum. in Springer Fachmedien Wiesbaden GmbH

Published

2018

Language

DE

ISBN

9783658220426

Category

nonfiction

Subjects

Psychology, Management, Business