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心理咨询的技巧和策略 : 意向性会谈和咨询 Xin li zi xun de ji qiao he ce lue : yi xiang xing hui tan he zi xun by (美)艾伦·E.艾维,玛丽·布拉德福德·艾维著;时志宏,高秀萍译, Allen E Ivey, Mary Bradford Ivey, Zhihong Shi, Xiuping Gao, 艾维 (Ivey, Allen E.) is a book available to read on EtoBox.

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1 (p1): 前言 1 (p2): 开始之前:处理伦理道德和多元文化的能力 1 (p2-1): 欢迎进入这本书! 2 (p2-2): 本书能为你的发展提供什么帮助? 3 (p2-3): 会谈中的发展能力 7 (p2-4): 处理伦理道德和多元文化的能力 11 (p2-5): 结束语 13 (p2-6): 参考文献 15 (p3): 第一部分 引言 17 (p3-1): 第1章 走向意向性会谈和咨询 18 (p3-1-1): 会谈,心理咨询和心理治疗 19 (p3-1-2): 个人风格,意向性和文化意向性 22 (p3-1-3): 会谈微技巧层次 26 (p3-1-4): 故事讲述(story)——发现正面优点(positive asset)——重新叙事(restory)——采取行动(action) 28 (p3-1-5): 你和会谈微技巧过程:建议做这样的练习 29 (p3-1-6): 能力实践练习和自我评估 32 (p3-1-7): 参考文献 34 (p3-2): 第2章 贯注行为(Attending Behavior):沟通的基础 35 (p3-2-1): 引言:倾听的基础 36 (p3-2-2): 会谈例子:我想成为一名咨询师吗? 41 (p3-2-3): 导读:让倾听更有效 48 (p3-2-4): 在挑战性情景中运用贯注 49 (p3-2-5): 总结:成为一名日本武士 51 (p3-2-6): 能力实践练习和自我评估 57 (p3-2-7): 确定你自己的风格和理论:对贯注行为的批判性自我反思 58 (p3-3): 参考文献 61 (p4): 第二部分 倾听来访者的故事:如何组织一个会谈 62 (p4-1): 第3章 询问:开放式沟通 63 (p4-1-1): 引言:询问问题 65 (p4-1-2): 会谈例子:工作中的冲突 70 (p4-1-3): 导读:做自己的询问工作 80 (p4-1-4): 总结:对询问作出你的决定 81 (p4-1-5): 能力实践练习和能力文件夹 86 (p4-1-6): 确定你自己的风格和理论:对询问的批判性自我反思 87 (p4-1-7): 参考文献 89 (p4-2): 第4章 观察技巧 90 (p4-2-1): 引言:关注会谈 92 (p4-2-2): 会谈例子:这个问题是学习困难还是种族困扰? 96 (p4-2-3): 导读 106 (p4-2-4): 总结:观察技巧 108 (p4-2-5): 能力实践练习和能力文件夹 114 (p4-2-6): 确定你自己的风格和理论:对观察技巧的批判性自我反思 115 (p4-2-7): 参考文献 117 (p4-3): 第5章 积极倾听的技巧:鼓励、释义和总结 118 (p4-3-1): 引言:积极倾听 119 (p4-3-2): 会谈例子:他们因我的鞋子取笑我

Author

(美)艾伦·E.艾维,玛丽·布拉德福德·艾维著;时志宏,高秀萍译, Allen E Ivey, Mary Bradford Ivey, Zhihong Shi, Xiuping Gao, 艾维 (Ivey, Allen E.)

Publisher

上海:上海社会科学院出版社

Published

2015

Language

ZH

ISBN

9787552010459