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Lineare Entscheidungsmodelle Zur Organisations- Und Personalplanung (physica-schriften Zur Betriebswirtschaft) by Dr. Thomas Spengler (auth.) is a nonfiction available to read on EtoBox.

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Es Werden Sehr Ausführlich Zahlreiche Lineare Entscheidungsmodelle Zur Organisations- Und Personalplanung Für Den Deterministischen Und Den Unscharfen Fall Formuliert Und Analysiert. Zunächst Wird Von Der Fiktion Der Existenz Eines Durchschnittlich Geeigneten Aufgabenträgers Ausgegangen Und Ein Modell Zur Organisationsstruktur- Sowie Ein Ansatz Zur Stellenplanung Formuliert. Anschließend Wird Diese Annahme Aufgehoben Und Die Organisationsstruktur- Und Stellenplanung Um Die Personalplanung Ergänzt. Über Den Als Vektoroptimierungsmodell Konzipierten Ansatz Zur Simultanen Organisationsstruktur-, Stellen- Und Personalplanung, Der über Ein Fuzzy Set-basiertes Nutzenmodell Zu Lösen Ist, Wird U.a. Ermittelt, Wie Die Globalaufgabe Der Unternehmung In Elementaraufgaben Differenziert Werden Soll, Auf Welchen Stellen Diese Erledigt Werden Sollen Und Wie Hoch Die Optimalen Kontrollspannen Sind. Durch Zahlreiche Beispiele Wird Die Vorgehensweise Erläutert Und Die Lösbarkeit Der Modelle Demonstriert. Die Formulierten Modelle Können Bei Allen (re- )organisationsprozessen Der Unternehmung Als Decision Support Systems Eingesetzt Werden. Durch Verwendung Unscharfer Mengen Wird Die Praxisrelevanz Der

Who reads Lineare Entscheidungsmodelle Zur Organisations- Und Personalplanung (physica-schriften Zur Betriebswirtschaft)?

Author

Dr. Thomas Spengler (auth.)

Publisher

Physica-Verlag Heidelberg

Published

1993

Language

DE

ISBN

9783642515118

Category

nonfiction

Subjects

Business, Management, Mathematics