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Die Zusammenarbeit von deutschen und polnischen Führungskräften. : Eine empirische Untersuchung von deutsch-polnischen Unternehmen in Polen. by von Lieberum Uta is a nonfiction available to read on EtoBox.

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Durch die Globalisierung der Märkte, die seit mehreren Jahren Osteuropa und damit auch Polen einschließt, spielen kulturelle Aspekte im internationalen Management eine immer größere Rolle. Der fortschreitende Transformationsprozeß bewirkt eine Zunahme der wirtschaftlichen Kooperation besonders zwischen Deutschland und Polen. Diese findet auf individueller Ebene, aber auch auf Unternehmensebene statt, so daß Führungskräfte beider Nationalitäten auf verschiedenen Unternehmensebenen in die Untersuchung einbezogen werden. Dadurch, daß die rechtlichen Rahmenbedingungen in Polen immer stabiler werden, rücken für die Unternehmen Personalmanagementaspekte und damit auch der Umgang miteinander mehr in den Vordergrund. Dabei werden die einzelnen Einflüsse, die sowohl von polnischer Seite als auch von deutscher Seite wirken, einbezogen. Das betrifft besonders den Einfluß der Landeskulturen, der Unternehmenskulturen sowie ihr Zusammenwirken in deutsch-polnischen Unternehmen. Aber auch die verschiedenen Personalmanagementaktivitäten, insbesondere Auslandseinsätze, Personaleinsatzstrategien und Personalentwicklungsmaßnahmen werden in dieser Untersuchung sowohl theoretisch als auch empirisch in b

Who reads Die Zusammenarbeit von deutschen und polnischen Führungskräften. : Eine empirische Untersuchung von deutsch-polnischen Unternehmen in Polen.?

Author

von Lieberum Uta

Publisher

Duncker & Humblot GmbH

Published

1999

Language

DE

ISBN

9783428496532

Category

nonfiction

Subjects

Science, Management, Business