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为企业家说话 对企业家说话 by 于光远著 is a book available to read on EtoBox.

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目录 1 社会进步的基础是企业 3 社会进步的基础是企业 3 “三个有利于”与社会进步 6 姓“资”姓“社”不是伪问题而是真问题 12 市场经济姓“资”姓“社”的问题 14 关于姓“资”姓“社”问题写给一位经济学家的信 18 我承认自己是“唯生产力论”者 29 从批“唯生产力论”到确立“生产力标准论” 34 我的生产力新概念 37 “科学技术是第一生产力”在二十一世纪 41 走近知识经济时代 45 环境与经济可持续的发展与协调发展 48 二十一世纪:既要强调“地球之小”又要强调“地球之大” 52 发展是硬道理的道理 55 企业——生产力发展的主要担当者 61 企业发展的关键是改革 67 企业发展的关键是改革 67 第三个“三十年” 70 需要在理论上透彻地解决问题 74 中国改革需要经历一个很长的时期 77 现在需要加快改革的步伐 80 公有制·社会主义公有制·社会所有制 82 一定要区分一般的公有制和社会主义的公有制 88 你认为十五大报告中关于所有制问题讲的最重要的话是哪一句 91 股份制是我国社会所有制的主要形式 93 马克思认为要建立社会个人所有制 97 我喜欢“民营”这个词 100 对股份合作制我也写几句 102 私有制和它在社会主义制度中的地位 104 从“一国多制”到“一制多式”和“一国两制” 108 开放也是改革 112 走向大开放 115 关于“与国际接轨”三义 117 企业:各有一本难念的经,各有一条前进的路 120 选择改革 122 改革深化的方向是自主 127 改革深化的方向是自主 127 对改革方向和目标的思考 129 国有制改革的几个原则问题 131 有关“市场经济条件下政府作用”的一个哲理 138 从反腐败的成本说开去 144 国有企业问题的“难”与“易” 146 自主权·自主钱·自主意识·自主行动 148 区分企业的两种行为:自主能动性的和要求建议性的 151 对“抓大放小”有几个误会 153 自主经营的依靠是文化 157 自主经营的依靠是文化 157 强调经营 161 提高社会各界从领导到群众的文化意识,在各项社 163 会主义事业中普遍重视运用文化手段 163 思想开路·人才决定·组织保证·金钱后盾 165 学聪明·聪明学·学学聪明学 167 两种致胜之道 176 企业文化:对思想政治工作的创新 181 对企业文化地位、任务的认识 183 企业文化的“五层次说” 189 希望“企业文化五层次说”能够被更多的人接受 194 我对“企业文化”概念的一点看法 199 努力提高自身的经营文化和管理文化的水平 202 以企业为主体的和为客体的“企业文化” 209 这拉动那拉动,市场拉动第一条 211 从居民消费水平“五个层次论”说开去 213 四货论 217 义乌小商品市场 221 宏愿 223 竞赛论题词 227 “零和竞赛”与“

Author

于光远著

Publisher

南宁:广西人民出版社

Published

1999

Language

ZH

ISBN

9787219038505

Subjects

Economics, Business