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企业管理咨询与诊断 by 杨贵彬,彭尔霞,贾立法主编, 杨贵彬, 彭尔霞, 贾立江主编, 杨贵彬, 彭尔霞, 贾立江 is a book available to read on EtoBox.

What is 企业管理咨询与诊断 about?

3 (p1): 第一编 咨询理论 3 (p1-1): 第一章 绪论 3 (p1-1-1): 第一节 咨询与管理咨询的含义 6 (p1-1-2): 第二节 企业管理咨询的业务领域 7 (p1-1-3): 第三节 企业管理咨询的作用 8 (p1-1-4): 第四节 企业管理咨询的特点与工作原则 10 (p1-1-5): 第五节 我国管理咨询业的发展 16 (p1-2): 第二章 企业管理咨询的程序与过程 17 (p1-2-1): 第一节 咨询洽谈阶段 22 (p1-2-2): 第二节 调查诊断阶段 26 (p1-2-3): 第三节 正式改善方案形成阶段 29 (p1-2-4): 第四节 改善方案实施阶段 30 (p1-2-5): 第五节 追踪改进阶段 36 (p1-3): 第三章 企业管理咨询常用工具与方法 36 (p1-3-1): 第一节 企业管理咨询常用调研方法 40 (p1-3-2): 第二节 企业管理咨询常用问题分析方法 45 (p1-3-3): 第三节 企业管理咨询常用工具模型 59 (p1-4): 第四章 企业管理咨询成果 59 (p1-4-1): 第一节 企业管理咨询成果的特点 60 (p1-4-2): 第二节 企业管理咨询成果的形式 73 (p1-5): 第五章 企业管理咨询人员的职业要求 73 (p1-5-1): 第一节 管理咨询人员的角色 76 (p1-5-2): 第二节 管理咨询人员的职业要求 82 (p1-5-3): 第三节 管理咨询人员职业认证 84 (p1-5-4): 第四节 管理咨询人员的培养 91 (p2): 第二编 咨询实务 91 (p2-1): 第六章 企业战略管理咨询 91 (p2-1-1): 第一节 企业战略管理概述 97 (p2-1-2): 第二节 企业战略管理咨询概述 98 (p2-1-3): 第三节 企业战略管理咨询的程序 104 (p2-1-4): 第四节 企业战略管理咨询不同工作内容的常用方法 116 (p2-2): 第七章 企业人力资源管理咨询 116 (p2-2-1): 第一节 企业人力资源管理概述 119 (p2-2-2): 第二节 企业人力资源管理咨询概述 121 (p2-2-3): 第三节 企业人力资源管理诊断 123 (p2-2-4): 第二节 企业人力资源管理职能咨询 162 (p3): 附录 165 (p4): 参考文献 咨询是现代企业提升自身管理水平的重要途径与方法之一, 本书从企业管理咨询的实践角度出发, 以简明实用为基本原则, 较为详细的介绍了企业管理咨询的内涵与作用, 企业管理咨询及诊断的程序与过程, 企业管理咨询人员的职业要求等基本知识

Author

杨贵彬,彭尔霞,贾立法主编, 杨贵彬, 彭尔霞, 贾立江主编, 杨贵彬, 彭尔霞, 贾立江

Publisher

哈尔滨:哈尔滨工程大学出版社

Published

2015

Language

ZH

ISBN

9787566110244