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Change Management. Veränderungsprozesse erfolgreich gestalten - Mitarbeiter mobilisieren by Dipl.-Psych. Kerstin Stolzenberg, Dipl.-Psych. Krischan Heberle (auth.) is a nonfiction available to read on EtoBox.

What is Change Management. Veränderungsprozesse erfolgreich gestalten - Mitarbeiter mobilisieren about?

**Change Management – fachlich und psychologisch professionell gestalten** In Zeiten des globalen wirtschaftlichen Wandels mussen sich Organisationen laufend verandern – in ihren Strukturen, Ablaufen und dem sozialen Gefuge. Es ist die Aufgabe der Change Manager, den Wandel zu begleiten und zu gestalten. Wahrend meist die Frage im Fokus steht, wie eine Veranderung fachlich-strukturell durchgefuhrt werden muss, scheitern viele Projekte daran, dass ein zentraler Punkt nicht bedacht wird: Wie gelingt es, die betroffenen Mitarbeiter »ins Boot zu holen«? Zwei erfahrene Organisationsentwickler zeigen in diesem Buch, wie man Mitarbeiter auf neue Situationen vorbereitet und ihnen einen optimalen Umgang mit veranderten Anforderungen ermoglicht. **In 4 Schritten eine Veranderung erfolgreich begleiten:** * Visionen erzeugen, Ziele setzen * Kommunikation richtig gestalten * Beteiligung ermoglichen * Qualifizierungsma?nahmen durchfuhren **Klare Struktur - konkrete Tools:** * Einheitlich aufgebaute Kapitel mit grafischen Wegweisern * Prazise Handlungsanleitungen, Tipps und Checklisten * Detaillierte Ablaufe von Verfahren, Workshops etc., mit konkreten Angaben zum Zeit- und Materialbedarf * NEU:

Who reads Change Management. Veränderungsprozesse erfolgreich gestalten - Mitarbeiter mobilisieren?

Author

Dipl.-Psych. Kerstin Stolzenberg, Dipl.-Psych. Krischan Heberle (auth.)

Publisher

Springer Berlin Heidelberg : Imprint: Springer

Published

2009

Language

DE

ISBN

9783540788553

Category

nonfiction

Subjects

Management, Engineering, Psychology