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人力资源管理信息化开发与操作实验 by 姜军主编, 姜军主编, 姜军 is a book available to read on EtoBox.

What is 人力资源管理信息化开发与操作实验 about?

3 (p1): 第一部分 实验基础理论 3 (p2): 第一章 人力资源管理信息化实践概述 3 (p3): 第一节 人力资源管理信息化的概念内涵及作用 13 (p4): 第二节 人力资源管理信息化实践的发展历程、现状和趋势 34 (p5): 第二章 人力资源管理信息化规划 37 (p6): 第一节 人力资源管理信息化规划概述 40 (p7): 第二节 人力资源规划的意义 50 (p8): 第三节 人力资源系统的选择 53 (p9): 第四节 企业人力资源管理信息化规划的方式 66 (p10): 第三章 人力资源管理信息化体系的构建 66 (p11): 第一节 人力资源管理信息化系统特征 70 (p12): 第二节 人力资源信息化体系的构建 93 (p13): 第二部分 eHR系统实验软件介绍 93 (p14): 第四章 eHR系统实验软件的功能 93 (p15): 第一节 eHR系统实验软件的功能 100 (p16): 第二节 eHR系统实验软件功能具体分析 109 (p17): 第三节 eHR系统软件功能展望——实现预警主动管理 117 (p18): 第五章 eHR系统实施 117 (p19): 第一节 eHR系统实施前的准备 120 (p20): 第二节 eHR系统的实施 122 (p21): 第三节 eHR系统测试 125 (p22): 第四节 eHR系统的维护 134 (p23): 第六章 中国eHR软件的发展 135 (p24): 第一节 HR软件的发展与eHR软件 148 (p25): 第二节 eHR的技术发展趋势 156 (p26): 第三节 eHR行业的发展前景 173 (p27): 第三部分 实验操作 173 (p28): 第七章 人力资源管理操作系统 173 (p29): 第一节 人力资源操作系统的介绍 174 (p30): 第二节 人力资源操作系统的功能介绍 181 (p31): 第八章 人力资源管理系统的基本实验操作 181 (p32): 第一节 企业基本资料实验设置 192 (p33): 第二节 实验系统中的工作分析 200 (p34): 第三节 人力资源规划实验 213 (p35): 第九章 人力资源管理系统各功能模块的操作 213 (p36): 第一节 招聘模块 232 (p37): 第二节 薪酬管理模块 255 (p38): 第三节 绩效考评制度 265 (p39): 第四节 激励机制 270 (p40): 第五节 考勤管理与考评管理 280 (p41): 第六节 培训管理 301 (p42): 参考文献 307 (p43): 后记 本书共分三部分九章, 内容包括:人力资源管理信息化实践概述, 人力资源管理信息化规划, 人力资源管理信息化体系的构建, eHR系统实验软件的功能等

Author

姜军主编, 姜军主编, 姜军

Publisher

北京:经济科学出版社

Published

2008

Language

ZH

ISBN

9787505874237