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新编工资集体协商工作手册 by 杨鼎家编著, 张安顺, 张剑编著, 张安顺, 张剑, 杨鼎家编著, 杨鼎家, 戴文宪编著, 戴文宪 is a book available to read on EtoBox.

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2 (p1): 第一章 工资概述2 (p1-1): 1.什么是工资4 (p1-2): 2.工资的职能和作用5 (p1-3): 3.影响工资确定的因素7 (p1-4): 4.工资确定的依据9 (p1-5): 5.我国关于工资方面的指导方针与现行工资制度的有关规定16 (p2): 第二章 我国企业工资分配制度16 (p2-1): 1.什么是企业工资分配制度16 (p2-2): 2.企业内部工资分配的基本原则和特征19 (p2-3): 3.企业内部分配模式的选择20 (p2-4): 4.企业工资三项分配制度28 (p3): 第三章 什么是工资集体协商28 (p3-1): 1.工资集体协商的概念和内涵28 (p3-2): 2.工资集体协商的主体和基本特征29 (p3-3): 3.工资集体协商的适用范围、主要类型和内容30 (p3-4): 4.工资集体协商的指导思想、法律政策依据和遵循原则31 (p3-5): 5.开展工资集体协商的客观必然性和重要性31 (p4): 第四章 集体合同制度的渊源和工资集体协商在我国的发展36 (p4-1): 1.西方国家劳资集体谈判制度的产生和发展37 (p4-2): 2.西方国家劳资集体谈判制度的层级和类型39 (p4-3): 3.了解西方国家劳资集体谈判制度的启示和借鉴意义40 (p4-4): 4.工资集体协商在我国的发展42 (p4-5): 5.我国工资集体协商行政规章和政策性规定42 (p5): 第五章 在新形势下继续大力推进工会工资集体协商工作48 (p5-1): 1.“两个普遍”是做好工会工资集体协商工作的根本指针50 (p5-2): 2.贯彻中国工会十六大精神,进一步推进工资集体协商工作50 (p6): 第六章 工资集体协商与集体合同、职工代表大会和工会的关系54 (p6-1): 1.工资集体协商与集体合同制度的关系65 (p6-2): 2.工资集体协商与职工代表大会制度的关系69 (p6-3): 3.工资集体协商与工会组织的关系72 (p7): 第七章 工资集体协商的程序、方法和技巧72 (p7-1): 1.工资集体协商的程序76 (p7-2): 2.工资集体协商的方法、技巧86 (p8): 第八章 工资集体协商内容的相关知识86 (p8-1): 1.工资标准86 (p8-2): 2.最低工资和最低工资制度90 (p8-3): 3.企业工资分配形式101 (p8-4): 4.职工年度平均工资水平及其调整幅度105 (p8-5): 5.奖金、津贴和补贴等分配办法110 (p8-6): 6.工资等级制度111 (p8-7): 7.工作时间114 (p9): 第九章 工资集体协议114 (p9-1): 1.工资协议书的准备117 (p9-2): 2.工资集体协议的签订118 (p9-3): 3.工资协议的变更、解除及终止119

Author

杨鼎家编著, 张安顺, 张剑编著, 张安顺, 张剑, 杨鼎家编著, 杨鼎家, 戴文宪编著, 戴文宪

Publisher

北京:中国言实出版社

Published

2014

Language

ZH

ISBN

9787802509276