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公务员录用考试解题精讲 by 赵同勤主编, 赵同勤, 岳海翔编著, 赵同勤, 岳海翔, tong qin Zhao, 赵同勤主编, 赵同勤 is a book available to read on EtoBox.

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1 (p0-1): 第一章 行政职业能力测验的内涵1 (p0-2): 第一节 行政职业能力测验的概念1 (p0-3): 一、行政职业能力测验出现的背景1 (p0-4): 前言3 (p0-5): 二、行政职业3 (p0-6): 三、行政职业能力4 (p0-7): 四、行政职业能力测验4 (p0-8): 五、行政职业能力测验的特点7 (p0-9): 六、行政职业能力测验的目的和意义8 (p0-10): 第二节 行政职业能力测验的内容8 (p0-11): 一、从行政职业的要求谈行政职业能力测验应涉及的内容10 (p0-12): 二、从近几年的考试试题谈《行政职业能力测验大纲》11 (p0-13): 第一节 行政职业能力测验的应试性表现11 (p0-14): 一、考试的内容具有一定的应试性11 (p0-15): 第二章 行政职业能力测验的应试准备12 (p0-16): 二、考试的形式具有一定的应试性12 (p0-17): 三、考试具有一定的经验性12 (p0-18): 第二节 行政职业能力测验的长期准备13 (p0-19): 一、行政职业能力测验内容的广泛性是长期准备的物质基础13 (p0-20): 二、行政职业能力测验的录取分数是长期准备的现实基础13 (p0-21): 第三节 行政职业能力测验的集中复习13 (p0-22): 一、了解考试题型,关注题型内容的变化14 (p0-23): 二、增强专项练习,实施整体训练14 (p0-24): 三、学会合理分配时间,按答题要求选择15 (p0-25): 四、了解考试的程序性要求15 (p0-26): 第四节 行政职业能力测验的心态培养15 (p0-27): 一、增强信心15 (p0-28): 二、保持乐观情绪15 (p0-29): 三、增加心理暗示16 (p0-30): 五、了解考试地点、时间16 (p0-31): 四、保证充足睡眠17 (p0-32): 第一节 数量关系测验目的与类型17 (p0-33): 一、数量关系以及数量关系测验的主要目的17 (p0-34): 二、数量关系的常见类型17 (p0-35): 第三章 数量关系18 (p0-36): 第二节 数字推理18 (p0-37): 一、题型概要18 (p0-38): 二、题型变化18 (p0-39): 三、应对策略18 (p0-40): 四、解题方法27 (p0-41): 五、数字推理综合练习32 (p0-42): 二、题型变化32 (p0-43): 三、应对策略32 (p0-44): 四、解题方法32 (p0-45): 一、题型概要32 (p0-46): 第三节 数学运算42 (p0-47): 五、数字运算综合练习(一)46 (p0-48): 六、数字运算综合练习(二)48 (p0-49): 七、数字运算综合练习(三)54 (p0-50): 第四章 言语理

Author

赵同勤主编, 赵同勤, 岳海翔编著, 赵同勤, 岳海翔, tong qin Zhao, 赵同勤主编, 赵同勤

Publisher

北京:中国言实出版社

Published

2006

Language

ZH

ISBN

9787801287847