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从优秀到卓越 : 珍藏版 = Good to great: why some companies make the leap ... and others don' by (美)柯林斯著;俞利军译, (美)吉姆·柯林斯著 , 俞利军译, 俞利军, Yu li jun, 柯林斯, 柯林斯 (Collins, Jim), James C Collins, 柯林斯, 吉姆·C 1958- is a book available to read on EtoBox.
What is 从优秀到卓越 : 珍藏版 = Good to great: why some companies make the leap ... and others don' about?
1 (p1): 第一章 优秀是卓越的大敌 5 (p1-1): 无所畏惧的好奇心 1 (p1-2): 从优秀到卓越的永恒的“物理学” 19 (p2): 第二章 第5级经理人 23 (p2-1): 出人意料 25 (p2-2): 谦逊+意志=第5级经理人 40 (p2-3): 培养第5级经理人 43 (p2-4): 小结 47 (p3): 第三章 先人后事 52 (p3-1): 不是“1个天才加1000个助手” 56 (p3-2): 重要的是付酬给谁,而不在于如何支付 59 (p3-3): 严格,但不冷酷无情 70 (p3-4): 先人后事、卓越的公司和美好的生活 72 (p3-5): 小结 75 (p4): 第四章 直面残酷的现实(但决不失去信念) 80 (p4-1): 事实胜于美梦 85 (p4-2): 营造良好氛围,弄清问题真相 92 (p4-3): 面对残酷现实,保持坚定信念 95 (p4-4): 斯托克代尔悖论 100 (p4-5): 小结 103 (p5): 第五章 刺猬理念(三环内部的简化) 108 (p5-1): 三环理论 111 (p5-2): 明白你能(或不能)在什么方面成为最优秀的 117 (p5-3): 对于经济引擎的洞见:你的指标是什么 121 (p5-4): 洞察你的热情 124 (p5-5): 深刻感悟而非虚张声势 131 (p5-6): 小结 135 (p6): 第六章 训练有素的文化 140 (p6-1): 框架之下的自由(和责任) 143 (p6-2): 清除你的松软干酪 145 (p6-3): 是文化而不是暴政 149 (p6-4): 疯狂坚持刺猬理念 156 (p6-5): 列出不该做的事项 159 (p6-6): 小结 161 (p7): 第七章 技术加速器 165 (p7-1): 技术与刺猬理念 170 (p7-2): 技术是发展动力的加速器,而不是创造者 172 (p7-3): 技术陷阱 178 (p7-4): 技术和对落后的恐惧 181 (p7-5): 小结 183 (p8): 第八章 飞轮和厄运之轮 185 (p8-1): 累积和突破 192 (p8-2): 并非天赐良机 194 (p8-3): “飞轮效应” 198 (p8-4): 厄运之轮 203 (p8-5): 一个视野宽广的飞轮观念 206 (p8-6): 小结 209 (p9): 第九章 从《从优秀到卓越》到《基业长青》 212 (p9-1): 基业长青早期的从优秀到卓越 215 (p9-2): 核心意识:持久卓越的额外度 219 (p9-3): 大胆创新的宏伟目标、危险鲁莽的宏伟目标及其他理念关联 225 (p9-4): 为什么要实现卓越 233 (p10): 后记 答疑篇 243 (p11): 附录 289 (p12): 译后记 本书作者和他的研究小
- Author
- (美)柯林斯著;俞利军译, (美)吉姆·柯林斯著 , 俞利军译, 俞利军, Yu li jun, 柯林斯, 柯林斯 (Collins, Jim), James C Collins, 柯林斯, 吉姆·C 1958-
- Publisher
- 北京:中信出版社
- Published
- 2009
- Language
- ZH
- ISBN
- 9787508617138